مدونة قانون الشغل والتعويض عن الطرد التعسفي

سئل منذ 8 أعوام بواسطة karim-0506

7k مشاهدة

السلام عليكم

جاء في أحد فصول مدونة الشغل أن التعويض عن الضرر يعادل أجرة شهر ونصف عن كل سنة عمل وأن كل جزء من السنة يحتسب سنة

فهل مضي 16 يوما فقط من السنة الثانية كاف لتحقيق هذا الجزء وبالتالي اعتماده في الحساب كسنة ؟ علما أن الاجير يتقاضى أجرته يالشهر لا بالأيام أو الساعات ؟؟

ثانيا هل تاريخ الطرد التعسفي من العمل شفويا فقط مع توقف الاجير ومغادرته هو الدي سيحتسب عند المطالبة القضائية بالتعويضات ؟ أم أن المدة تسترسل مادام الاجير لم يتوصل بأي إعلام أو قرار كتابي يعلمه بالطرد بالرغم من تركه للعمل مجبرا لا مخيرا جراء الطرد التعسفي ؟؟

تعليق واحد أضف تعليق

عمر76

مستخدم

السلام عليكم ورحمة الله
مرحبا انا وبعض الأشخاص بصدد إطلاق مشروع نحاول انشاء جمعية وطنية لضحايا الطرد التعسفي لنفيد بتجاربنا إخواننا حتى لا يعانوا مثل ماعنينا وهذه مناسبة لكل من يرغب في الانخراط
omar29021976@gmail.com

منذ 6 أعوام (معدّل: منذ 4 أعوام)

أضف تعليق

إجابتان

أيمن - رجل قانون

6.3k إجابة - مستشار قانوني - أكثر من 30 سنة خبرة في محاكم المغرب

اسأل هذا الخبير

سؤالك في شقه الأول دقيق وهذا يتطلب اجتهادا.

للأسف لا أتوفر على اجتهاد سابق من طرف محاكم الشغل عن كيفية تطبيق النص ولكن إن أردت رأيي حول فهم النص فأنا أعتبر أنه مادام ...

اُحصل على الإجابة كاملة

ماذا ستكسب من الإجابة الكاملة؟

خبرة موثوقة: لدى خبرائنا القانونيين سنوات من الخبرة في محاكم المغرب وفهم عميق لتفاصيل القانون المغربي.
إجابة مُخصصة لك: هذه ليست إجابة عامة. تم تصميم هذه الإجابة للسؤال المطروح.
برعياتكم: ستقومون بفتح هذا الجواب لمدة 3 أيام لكل زوار الموقع وستتم الإشارة إلى إسمكم كراع رسمي للجواب.
وصول فوري: ادفع الآن واحصل على الوضوح فوراً. بدون انتظار. بدون مشاكل.
فتح النقاش: يمكنك بعد قراءة الجواب طرح اسئلة توضيحية على الخبير.

اُحصل على الإجابة كاملة

منذ 8 أعوام (معدّل: منذ عام واحد)