سلام عليكم
أنا اشتغل في شركة للمدة أربع سنوات وطوال هذه الفترة كنت أوقع عقد العمل للستة أشهر وعند انتهاء العقد وأوقع من جديد عقد للستة أشهر وهكذا دواليك حتى مرت أربع سنوات
سؤال
في حالة طرد تعسفي فهل عندي تعويضات أم سأرحل بصفر درهم؟
شكرآ وجزاكم الله خير
0 تعليق
جوابي مع التحفظ حول طبيعة عملك وألا يكون محدد المدة ويندرج بالتالي ضمن ما نصت عليه المادة 16 من مدونة الشغل التي تنص على الآتي:
يبرم عقد الشغل ...
إجابتك جاهزة!
أكثر من 3000 مستخدم تلقوا إجابات شخصية وموثوقة!
أكثر من 30 عامًا من الخبرة
خبراؤنا لديهم أكثر من 30 عامًا من الخبرة في مختلف الأدوار في المحاكم المغربية
تخصص مغربي
الإجابة المقدمة تعتمد على تفاصيل القانون المغربي وقد لا تتوافق مع قوانين البلدان الأخرى.
ضمان وأمان 100%
إذا لم تكن راضياً عن الإجابة، يمكنك استرداد كامل المبلغ!
* الأسعار المعروضة أعلاه هي أسعار ابتدائية وقد تختلف بناءً على تفاصيل سؤالك
0 تعليق