0 إجابة
230 مشاهدة

حل نزاعات الشغل

سئل منذ 3 أعوام
230 مشاهدة
تم إجابة استشارة شبيهة هنا:
نزاعات الشغل الطرد التعسفي
(إجابة واحدة - منذ 8 أعوام)

السلام عليكم
لدي استشارة قانونية بخصوص مشكل في العمل وقع لصديقي ، حيث ان رئيسه المباشر استفزه مما ادى به الى وضع يديه على عنق رئيسه ، للعلم فصديقي يأخد ادوية ( امراض عصبية ) ومهدئات ، وقبل وقوع الحادث دهب للمركز الطبي بالشركة بسبب الضغط النفسي الذي يمارسه عليه رئيسه المباشر ، حيث تم اخراجه من الشركة وطلب منه المشغل تحت بند المادة 62 ان يحضر يوم الاثنين للاستماع اليه ، وذلك دون ان يوقف الرئيس المباشر الدي احضر شاهدين مع العلم ان مجموعة من العمال رأو الرئيس المباشر يطبطب على اكتافهم مما يعني انه لقنهم ما سيقولونه ، هل من القانوني ان يوقف صديقي ( الاجير ) دون ايقاف الرئيس المباشر ، وهل يمكن الاعتماد على المادة 42 التي تقول ممارسة العنف على الاجير وهو هنا عنف نفسي ( الاستفزاز ) مع اعتبار المرض العصبي للأجير ، وبالتالي يجب ايقافهما معا ، شكرا جزيلا مسبقا

تعليق

تريد أن تحصل على إجابة الخبراء على هذا السؤال وفي أقل من 24 ساعة؟ اطرح سؤالك العاجل الآن!

أريد جوابًا عاجلًا
12.3k مشاهدة

شعبة نزاعات الشغل

سئل منذ 9 أعوام
تم الرد عليه منذ 6 أعوام بواسطة Mourad Essbissi
12.3k مشاهدة
9k مشاهدة

قضية نزاع الشغل

سئل منذ 8 أعوام
تم الرد عليه منذ 8 أعوام بواسطة أيمن - رجل قانون
9k مشاهدة
13.9k مشاهدة

نزاعات الشغل الطرد التعسفي

سئل منذ 8 أعوام
تم الرد عليه منذ 8 أعوام بواسطة دليلك القانوني
13.9k مشاهدة
3.9k مشاهدة

نزاعات الشغل

سئل منذ 7 أعوام
تم الرد عليه منذ 7 أعوام بواسطة أيمن - رجل قانون
3.9k مشاهدة
3.4k مشاهدة

نزاعات الشغل

سئل منذ 7 أعوام
تم الرد عليه منذ 7 أعوام بواسطة Chaw
3.4k مشاهدة