استفسار حول قانونية شرط عدم المنافسة في عقد العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، أود الاستفسار عن مدى قانونية البند التالي الوارد في عقد عملي: «في حال فسخ هذا العقد، لا يجوز للأجير أن يشتغل لدى أي مؤسسة تمارس نشاطاً مشابهاً أو مماثلاً لنشاط الشركة لمدة 12 شهراً وفي نطاق 100 كيلومتر، وإلا وجب عليه أداء مبلغ يعادل 12 شهراً من أجره الأساسي.» علماً أنني لم أتلقَّ أي تكوين مهني من طرف الشركة في هذا المجال، وأن تخصصي الأصلي (الدومين) مختلف عن نشاطها الرئيسي، كما أنني التحقت بالعمل ولدي خبرة مسبقة في نفس المجال قبل انضمامي إلى هذه الشركة. سؤالي هو: هل هذا الشرط ملزم قانوناً في هذه الحالة؟ وهل يمكن للشركة أن تتابعني قانونياً إذا اشتغلت مع شركة أخرى في نفس المجال بعد انتهاء العقد؟ جزاكم الله خيراً على التوضيح..