حساب مجموع التعويض بسبب الطرد التعسفي

سئل منذ 7 أعوام بواسطة Said Marnisi

10.2k مشاهدة

اشتعل باجر 5000 درهم لمدة ٥ سنوات في شركة للبناء من12/5/2012الي 2/10/2017 حيت أبرم معي المشغل اتفاق وحدد معي مبلغ 10000درهم كتعويض هل هذا قانوني ام لا في حين أن المشغل لا يريد مقابلت مفتش الشغل

0 تعليق أضف تعليق

إجابة واحدة

دليلك القانوني

0 إجابة - مستشار قانوني - متخصص

اسأل هذا الخبير

أنت تستحق عن الفصل عن الشغل ما تضمنته المادة 53 من مدونة الشغل وهو كالآتي:
يعادل مبلغ التعويض عن الفصل، عن كل سنة، أو جزء من السنة من الشغل الفعلي، ما يلي:
- 96 ساعة من الأجرة، في ما يخص الخمس سنوات الأولى ...

اُحصل على الإجابة كاملة

ماذا ستكسب من الإجابة الكاملة؟

خبرة موثوقة: لدى خبرائنا القانونيين سنوات من الخبرة في محاكم المغرب وفهم عميق لتفاصيل القانون المغربي.
إجابة مُخصصة لك: هذه ليست إجابة عامة. تم تصميم هذه الإجابة للسؤال المطروح.
برعياتكم: ستقومون بفتح هذا الجواب لمدة 3 أيام لكل زوار الموقع وستتم الإشارة إلى إسمكم كراع رسمي للجواب.
وصول فوري: ادفع الآن واحصل على الوضوح فوراً. بدون انتظار. بدون مشاكل.
فتح النقاش: يمكنك بعد قراءة الجواب طرح اسئلة توضيحية على الخبير.

اُحصل على الإجابة كاملة

منذ 6 أعوام (معدّل: منذ 4 أعوام)