1 إجابة واحدة
919 مشاهدة

تساول في الطرد و الاحتكام الى القضاء لانصافي

سئل منذ 7 أعوام
919 مشاهدة

السلام عليكم من فضلكم لدي استفسار عاجل

فيما يخص قانون الشغل المغربي
لقد وقع لي مشكل في العمل مند حوالي الاسبوع بسبب انني قمت بانشاء ايميل MAIL شخصي باسمي التجاري المهني (بحكم انني اشتغل مع شركة فرنسية كان ملزم علينا ان نستعمل اسماء اجنبية)
على اي المسوول التجاري علم بالامر و قام باعطائي اوراقي بسبب غطئ مهني licenciement pour faute grave و قلت له انه ليس هنالك فقرة او مسطرة في قانون الشغل تمنعني بعدم انشاء mail حاص باسم الشركة....فقال لي انه هنالك القوانين الداخلية للشركة معلقة في مدخل الشركة les reglements interieur....فقلت له ان ليس احد ملزم بها ما دام انه ليس هنالك من وقع عليها
و قال لي انني لن يكون من حقي ان استفيد من حقوقي حول ما يخص le congé و les indemnités
و عندما قلت له انني سارفع دعوى من اجل نيل حقي قال لي هم كدلك سيقومون بالمثل

استفساري هو هل القوانين الداخلية للشركة ملزمة و هل هي قوانين تكميلية لقانون الشغل
و ما العمل في حالتي
و جزاكم الله كل خير

تعليق أضف تعليق

إجابة واحدة
3.6k إجابة - مستشار قانوني - متخصص
اسأل هذا الخبير
نعم القوانين الداخلية مكملة ...

اُحصل على الإجابة كاملة

ماذا ستكسب من الإجابة الكاملة؟
  1. خبرة موثوقة: لدى خبرائنا القانونيين سنوات من الخبرة في محاكم المغرب وفهم عميق لتفاصيل القانون المغربي.
  2. إجابة مُخصصة لك: هذه ليست إجابة عامة. تم تصميم هذه الإجابة للسؤال المطروح.
  3. برعياتكم: ستقومون بفتح هذا الجواب لمدة 3 أيام لكل زوار الموقع وستتم الإشارة إلى إسمكم كراع رسمي للجواب.
  4. وصول فوري: ادفع الآن واحصل على الوضوح فوراً. بدون انتظار. بدون مشاكل.
  5. فتح النقاش: يمكنك بعد قراءة الجواب طرح اسئلة توضيحية على الخبير.
منذ 7 أعوام (معدّل: منذ 5 أعوام)

إحصاءات

محكمتي في أرقام


79k
استشارة

29.4k
إجابة

151.5k
مستخدم

29.3k
تعليق