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القانون الداخلي للشركات

Demandée il y a 4 jours
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Une consultation similaire a été postée et répondue:
قانون الشركات
(Réponse - il y a 8 ans)

ايقاف الراحة الأسبوعية إذا زاد نشاط الشركة دون تعويض عن الساعات الاضافية وأخد يوم الراحة في أجل لا يتعدى 60 يوما ويوم الراحة الأسبوعية بالتناوب

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القانون الداخلي للشركات يُنظم العمل والانضباط داخل المؤسسة. المادة 235 من مدونة الشغل تنص على أنه "لا يمكن وقف الراحة الأسبوعية أو تحويلها إلى يوم عمل إلا بإذن خطي (مقدم) من قبل مفتش الشغل وفقا للضوابط ...

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il y a 4 jours

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