70 من القانون الاساسي للوضيفة العمومية

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اذا انعقد المجلس المجلس التاديبي بعد 44 يوما من الدعوة لانعقاده ، ورغم ان القانون لم يجعل جزاء لهذا، فهل يمكن رغم ذلك استغلال هذا التاخير في صالح الموظف؟

1 Commentaire

kamal alam

Utilisateur

عدم احترام الادارة(المجلس التاديبي) للاجال المنصوص عليه في المادة 70 من قانون الوظيفة العمومية يجعل القرار الصادر عنها قابل للالغاء امام المحكمة الادارية
الحكم عدد 7/2002/4 ت الصادر عن المحكمة الادارية بمكناس بتاريخ 28/02/2002 ملف عدد 01/02 بالغاء قرار وزير التربية الوطنية لخرقه الاجال المنصوص عليها في المادة 70 من قانون المدكور
انشاء الله الامور في صالحك...لاتنسى 60 يوم من اجل الطعن

il y a 7 ans (Modifiée: il y a 4 ans)

2 Réponses

أيمن - رجل قانون

6.3k Réponses - Consultant Expert - أكثر من 30 سنة خبرة في محاكم المغرب

سبق إعطاء جواب على السؤال مع الاستدلال بقرار لمحكمة إدارية ابتدائية ولكن هذا الحكم ليس دليلا يقينيا على أن الجزاء هو ما أتى به اجتهاد هذه المحكمة لأن النص لم يرتب الجزاء، وبالتالي وجب البحث في مقاصد القانون ...

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il y a 6 ans (Modifiée: il y a 4 ans)

kamal alam

Utilisateur

حكم رقم:4/2002/7ت بتاريخ28/2/2002 بالمحكمة الإدارية بمكناس والقاضي بتطبيق مقتضيات الفصل 70 من النظام الأساسي للوظيفة العمومية بأنه يجب على المجلس التأديبي أن يدلي برأيه في أجل شهر ترفع إلى 3 أشهر في حالة القيام ببحث...
عدم احترام الادارة(المجلس التاديبي) للاجال المنصوص عليه في المادة 70 من قانون الوظيفة العمومية يجعل القرار الصادر عنها قابل للالغاء امام المحكمة الادارية

il y a 7 ans (Modifiée: il y a 4 ans)

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