ما هو حق الاجير عند الطرد التعسفي علما ان ليس هناك عقد عمل؟
سُئل
|1 إجابة
|7.5K مشاهدة
إداري تمت الإجابة
السلام عليكم
مشغلي قام بطردي لاني لم اشتغل رغم اني أرسلت له شهادة طبية عبر الفاكس و البريد الإلكتروني فيها مدة 10 أيام لأني حامل و الطبيب أمرني بالراحة لمدة 10 أيام .علما اني ليس لي مع مشغلي أي عقد لكن عندي وثائق تتبت اني كنت اشتغل عنده في المكتب و ليس لدي شهود لاتبات أنه طردني فرجاء منكم سيدي جوابي هل لي الحق بمقضاته؟ و هل يمكن أن اخد حقي علما اني اشتغلت معه مدة 5 سنوات تقريبا
0 تعليقات
لا توجد تعليقات بعد
كن أول من يضيف تعليقاً
