هل يحق لأجير يربطه عقد عمل مع شركة ما ، أن يعمل خارج أوقات العمل في الأنترنيت (FREELANCE) ويجني أموالا إضافية من خلال الإشتغال في الأنترنيت؟
وماهي العواقب في حالة أن صاحب الشركة علم بالخبر؟
جزاكم الله خيرا
0 Commentaire Ajouter un commentaire
6.3k Réponses - Consultant Expert - أكثر من 30 سنة خبرة في محاكم المغرب
مدونة الشغل لم تتطرق للموضوع بصفة صريحة ولكن المادة 21 من هذه المدونة تصت على أن الأجير يمتثل لأوامر المشغل، في نطاق المقتضيات القانونية أو التنظيمية، أو عقد الشغل، أو اتفاقية الشغل الجماعية، أو النظام ...
Envoyez un SMS et accédez à toutes les réponses pendant 24h
En payant pour lire la réponse, vous soutenez une startup Marocaine 🇲🇦 pour améliorer le produit et grandir encore plus
- خبرة موثوقة: لدى خبرائنا القانونيين سنوات من الخبرة في محاكم المغرب وفهم عميق لتفاصيل القانون المغربي.
- إجابة مُخصصة لك: هذه ليست إجابة عامة. تم تصميم هذه الإجابة للسؤال المطروح.
- برعياتكم: ستقومون بفتح هذا الجواب لمدة 3 أيام لكل زوار الموقع وستتم الإشارة إلى إسمكم كراع رسمي للجواب.
- وصول فوري: ادفع الآن واحصل على الوضوح فوراً. بدون انتظار. بدون مشاكل.
- فتح النقاش: يمكنك بعد قراءة الجواب طرح اسئلة توضيحية على الخبير.
il y a 8 ans
(Modifiée: il y a 4 ans)
8.6k Vues
8.6k Vues