Quelle valeur juridique peut elle avoir la clause d’un contrat stipulant que le salarié ne peut résilier un CDI en cours d’année scolaire qu’en cas de force majeure ?
Et que toute résiliation en dehors des cas de force majeure courant l’année scolaire donnera le droit à l’établissement scolaire de demander des dédommagements ?
Merci pour votre réponse,
Cordialement
0 تعليق أضف تعليق
تريد أن تحصل على إجابة الخبراء على هذا السؤال وفي أقل من 24 ساعة؟ اطرح سؤالك العاجل الآن!
أريد جوابًا عاجلًا